Чому бренд роботодавця – це досвід співробітників, а не лише кампанія
Отримуйте оплату за читання Give & Get Employer Branding
Бренд роботодавця Give & Get Employer Branding Браяна Адамса — це бізнес-книга про залучення й утримання людей за допомогою чіткішого бренду роботодавця. Перевірте завдання читання Earnne, щоб переглянути поточні вимоги, доступність і деталі винагороди.
Перевірити завдання з читання
Про Give & Get Employer Branding
Give & Get Employer Branding, написане спільно з Шарлоттою Маршалл, розглядає бренд роботодавця як щось, що відчувають працівники, а не як слоган сайту кар’єри. Адамс стверджує, що компанії, які хочуть кращого найму, мають бути чесними щодо того, що таке робота, а потім зробити так, щоб внутрішня частина відповідала тому, що вони говорять зовні.
У книзі поєднуються приклади кейсів із процесом визначення бренду, залучення лідерів і співробітників, а також використання цієї історії для найму й утримання. Він написаний для людей, які володіють наймом, культурою чи брендом, а не для тих, хто шукає роботу. Читачі повинні очікувати практичних рамок і прикладів, а не розповіді про самодопомогу в стилі споживача. Якщо у вашій організації вже є відшліфована кар’єрна кампанія, яка не відповідає повсякденній роботі, ця прогалина є проблемою, яку намагається назвати книга.
Автор
Bryan Adams
Категорія
Бізнес
Доступність
Перевірити на Earnne
Винагорода
Показується перед стартом
Брендинг роботодавця
HR
Талант
Культура компанії
Завдання з читання для Give & Get Employer Branding
Завдання Earnne для Give & Get Employer Branding може вимагати призначеного читання, відповідей, відгуку чи інших умов. Перевірте деталі перед стартом.
Що може знадобитися
- завершити призначене читання
- дотримуватися інструкцій завдання
- відповісти на потрібні запитання
- надіслати відгук або огляд, якщо потрібно
- за потреби дочекатися перевірки
Чому ви навчитеся з Give & Get Employer Branding
Як узгодити те, що говорить компанія, з тим, як вона насправді працює
Практичні кроки щодо залучення лідерів і персоналу до історії бренду
Як прийом на роботу та утримання залежать від цієї послідовності
Кому може підійти ця книга
Ця книга може зацікавити керівників відділу кадрів, талантів, внутрішніх комунікацій і маркетингу, які потребують найму на конкурентному ринку та хочуть, щоб публічна історія компанії відповідала роботі, яку люди насправді виконують.
Як працює завдання з читання на Earnne
- Перевірити доступністьУвійдіть і відкрийте завдання з читання.
- Переглянути вимогиПодивіться, що потрібно прочитати чи надіслати, і перевірте винагороду перед стартом.
- Виконати завданняДотримуйтеся інструкцій активності.
- Отримати схвалену винагородуДоступні винагороди додаються після виконання та перевірки, якщо потрібно.
Поширені запитання
Доступність може змінюватися. Увійдіть у Earnne, щоб перевірити, чи доступне завдання Give & Get Employer Branding для вашого облікового запису.
Перевірте поточні деталі перед стартом. Винагороди можуть змінюватися залежно від активності та доступності.
Дотримуйтеся вимог завдання. Деякі активності потребують розділів, запитань, відгуку або повного прочитання.
Перевірка залежить від вимог, показаних у Earnne.
Перегляньте сторінку про оплату за читання книг на Earnne для загального опису.
Готові почати Give & Get Employer Branding?
Відкрийте Earnne, щоб перевірити доступність цього завдання для вашого облікового запису, потім перегляньте вимоги та винагороду.